Wie gehen Unternehmen mit obsoletem Wissen um?
Wir leben in einer Wissensgesellschaft. Wissen und der Umgang damit kann für jedes Unternehmen wichtige Wettbewerbsvorteile am Markt bringen.
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So sollte sich Arbeit am Leben orientieren
Tradierte Arbeitsmuster sind in der Regel nach dem Ganz-Oder-Gar-Nicht-Prinzip aufgebaut. Warum das heute nicht mehr funktioniert und wieso ein Sabbatical nicht die Lösung ist.
King: „Meetings und Mails sind die größten Produktivitätskiller“
Die Zusammenarbeit in Teams erfordert ein Überdenken der Prozesse.